Aujourd’hui, l’alimentation au travail est devenue une mode que de nombreuses personnes adoptent. Donc, elles ne pensent pas vraiment à la qualité ou à la quantité de ce qu’elles ingèrent. Et pour conséquence, cette mauvaise nutrition leur inflige plusieurs problèmes de santé. Voici alors quelques astuces pour mieux manger au bureau sans avoir de problème…
Un séminaire d’entreprise est un événement de développement professionnel au cours duquel des experts dans un domaine particulier donnent des présentations et des ateliers aux participants. L’objectif d’un séminaire d’entreprise est d’éduquer et de former les employés afin qu’ils soient mieux équipés pour faire leur travail et progresser dans leur carrière. Il existe de nombreux…
Si vous êtes une habituée des voyages d’affaires, vous savez que trouver le sac à dos pour ordinateur portable parfait peut faire toute la différence lors de longs voyages. Il vous faut quelque chose d’assez petit pour tenir dans le compartiment supérieur, mais assez grand pour contenir tout ce dont vous avez besoin pendant le…
Depuis qu’il a fait son apparition dans les années 2000, le serious game continue de gagner du terrain dans le secteur des entreprises. Signifiant littéralement « jeu sérieux » en français, ce concept épouse les principes d’un jeu classique, mais se démarque par son objectif pédagogique. Autrement dit, le serious game est une activité ludique dont l’objectif est…
La plupart de vos projets se solde par des échecs ? Vous procrastinez trop souvent ou vous manquez de motivation pour influencer le cours de la destinée de votre entreprise ? Et si vous essayez l’auto-coaching ! C’est peut-être la méthode d’optimisation de soi qu’il vous faut en ce moment pour relever vos défis. Qu’est-ce que l’auto-coaching ?…
De nombreuses entreprises ont établi des règles concernant ce qui peut être considéré comme des frais professionnels remboursables, en ne donnant que certains reçus, en ne dépassant pas certaines limites, ou en vous obligeant à remplir des documents. Vous devrez demander à l’équipe des ressources humaines de votre entreprise les spécificités de votre situation —…